CONSULTORÍA GESTIÓN DEL CAMBIO

ANTECEDENTES Y DESCRIPCIÓN DEL SERVICIO

El Cambio Organizacional es el conjunto de variaciones que vive una compañía a partir de la implementación de nuevas estrategias para afrontar los retos que asume, en aras a aumentar sus niveles de competitividad.

La Gestión del Cambio Organizacional es el proceso a través del cual se aumenta la capacidad de apropiación que tienen las personas de una organización, para acoger las transformaciones que sufre su entorno. Esta capacidad aumenta en la medida que los individuos aprenden, de una manera correcta, a aprovechar esos cambios en beneficio propio y de la empresa. Estas transformaciones traen consigo la generación de una nueva cultura, evidenciada en el comportamiento de cada individuo, el lenguaje usado, la manera de superar los obstáculos y su eficiencia.
Los cambios se originan por fuerzas Internas (se originan dentro de la organización) y Externas (provienen de afuera de la organización).

El servicio Gestión del Cambio Organizacional de Conocimiento Corporativo está diseñado para minimizar los efectos que trae la implementación de la nueva Intranet en Sistemas Inteligentes en Red, por medio de talleres experienciales, de máximo dos horas cada uno, y consultoría experta orientada a lograr una rápida y óptima adopción de la nueva versión de la nueva tecnología.

ALCANCE DEL SERVICIO
Puntualmente, lo que se busca con el servicio Gestión Del Cambio de consultoría de Conocimiento Corporativo es:
Disminuir el impacto negativo (resistencia) que se pueda generar hacia el uso de la nueva tecnología
Aumentar la percepción positiva que se tenga de la herramienta
Acompañar en el diseño de herramientas para estimular el uso de la nueva tecnología

ACTIVIDADES A REALIZAR
Consultoría: DISEÑO DEL PLAN DE ADOPCIÓN
Taller: SENSIBILIZACIÓN RESPECTO AL CAMBIO
Taller: COMPORTAMIENTOS QUE SE DEBEN ASUMIR FRENTE AL CAMBIO
Presentación: NUEVA HERRAMIENTA
Consultoría: HERRAMIENTAS PARA ESTIMULAR EL USO DE LA NUEVA TECNLOGÍA

ENTREGABLES
PLAN DE ADOPCIÓN DE LA NUEVA TECNOLOGÍA
EVALUACIONES DE LAS SESIONES DE FORMACIÓN
LISTA DE HERRAMIENTAS PARA ESTIMULAR EL USO DE LA NUEVA TECNOLOGÍA

Para conocer detalles, consulte en Gestión Del Cambio